Anbefalinger til undgåelse af seksuel chikane i danske revisionsvirksomheder

Den allerbedste håndtering af seksuelt krænkende adfærd rettet mod ansatte er at forhindre, at chikanen kan finde sted. Derfor har bestyrelsen i FSR – danske revisorer godkendt et sæt anbefalinger til at imødegå seksuel chikane i danske revisionsvirksomheder.

Indhold i anbefalingerne

I anbefalingerne opfordrer bestyrelsen i FSR – danske revisorer revisionsvirksomhederne i Danmark til at igangsætte følgende (hvis det ikke allerede er sket) tiltag:

• At nedskrive politikker for at undgå seksuel chikane rettet mod ansatte.
• At nedskrive en nultolerancepolitik om seksuelt krænkende adfærd.
• At overveje, om det er relevant at etablere eller tilmelde sig en whistleblowerordning, hvor ansatte trygt kan rapportere hændelser om seksuelt krænkende adfærd.
• At informere ansatte om, hvordan man undgår sager om seksuelt krænkende adfærd, og hvad man gør, hvis man selv bliver ramt af seksuel chikane.

Det er foreningens opfattelse, at anbefalingerne – implementeret ude på den enkelte revisionsvirksomhed - udgør et godt bolværk mod, at seksuelt krænkende adfærd kan opstå.

FSR – danske revisorer vil gerne blive endnu klogere på - blandt andet - hvordan revisionsvirksomhederne i Danmark håndterer sager om seksuel chikane. Derfor vil foreningen i løbet af 2021 tilsende medlemsvirksomhederne et spørgeskema om emnet.